L’objectif de ce concours :
montrer à ces jeunes toute l’attention que nous portons à leurs efforts, à leur investissement scolaire ainsi qu’en entreprise.
1.
Prodiguer des encouragements pour reconnaître leurs mérites, habileté professionnelle, connaissances techniques, motivations et résultats dignes d’éloges.
Les accompagner dans leur cursus scolaire et professionnel
Les « mentorer » durant leur scolarité et les aider à développer réflexion et recherche autour de leurs parcours. Ceci afin de les conduire au mieux vers l’emploi.
Les aider à rédiger un C.V. et à se préparer à un entretien d’embauche.
2. Pour le Rotary c’est l’occasion de valoriser son image auprès des entreprises, des organismes professionnels et des établissements de formation.
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Sélection des candidats par le club parrain
Profil :
Agé de moins de 30 ans
Etre en fin de cycle d’une formation suivie dans un établissement
en charge des apprentis (CFA/lycée professionnel, compagnons etc..)
Avoir un parcours scolaire et professionnel méritoire et irréprochable
Avoir été au préalable accompagné et récompensé localement Une nouveauté concerne les jeunes en fin d’apprentissage chez les compagnons.
Le niveau de leurs réalisations n’est pas compatible avec celui des apprentis en CAP, BP, BTS..
Il leur sera réservé un prix de valeur équivalente, mêmes conditions d’obtention.
Contenu du dossier de candidature :
Une lettre d’introduction du Président du club parrain, présentant au district son candidat, exposant son choix, les mérites professionnels et son appréciation sur l’ensemble du dossier.
Une lettre du chef d’établissement et du Maître d’apprentissage décrivant succinctement le candidat, ses qualités et son implication sur les deux volets de sa formation
Joindre les documents valorisant le dossier : photos de remise de récompenses/articles de presse/bulletin interne du club…
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Avec l’aide du club il sera compété par :
Le CV et une lettre de motivation du jeune montrant ses objectifs professionnels
La présentation des travaux significatifs réalisés durant son apprentissage (photos/diaporama/commentaires explicatifs sur les matières, matériaux, technologies)
Un document simplifié présentant la structure professionnelle du maître d’apprentissage et de l’organisme de formation.
Une vidéo de 2 à 3mns présentant l’apprenti et son métier.
Le tout à adresser avant le 31 mars 2022 à :
- Mme D. Chevalier : (sous 2 formes poste et e-mail)
43 boulevard de la République 47000 Agen
dchevalier47@hotmail.com
Jury :
Le jury regroupe le Gouverneur, le Gouverneur élu, le Gouverneur nommé,
le Président de la commission action professionnelle, le responsable du
prix de l’apprentissage et des rotariens cooptés représentant le District
(RC non participants au concours)
Choix du candidat retenu par le District :
La sélection des lauréats est faite par le jury seul juge du prix attribué, Il
se réunira en avril 2022.
Les critères d’appréciation du jury au vu des dossiers réceptionnés dans
les délais sont :
La qualité de présentation du dossier (forme et fond).
L’originalité des créations présentées.
La maîtrise avérée du savoir-faire, reconnue par ses enseignants et
par la profession.
L’intérêt montré par le candidat pour s’insérer professionnellement
et socialement dans la vie active.
